Psikologi.umsida.ac.id – Pada serah terima jabatan yang diadakan oleh Himpunan Mahasiswa Psikologi (Hima Psikologi) Universitas Muhammadiyah Sidoarjo (Umsida), M. Nawir resmi dilantik sebagai Ketua Hima Psikologi yang baru, dengan M. Bintang Tri Hatta sebagai Wakil Ketua. Kepemimpinan baru ini membawa visi yang segar untuk meningkatkan kualitas Hima dan memberikan dampak positif bagi seluruh mahasiswa Psikologi Umsida.
Baca juga: Era Baru Hima Psikologi: Kepemimpinan Segar, Visi Cemerlang
Visi dan Misi Kepemimpinan Baru
M. Nawir menjelaskan bahwa visinya adalah menjadikan Hima Psikologi sebagai wadah yang inklusif, inspiratif, dan progresif dalam mengembangkan potensi akademik, sosial, dan profesional mahasiswa psikologi.
Dengan misi yang fokus pada pengembangan akademik dan keterampilan profesional, serta program inovatif yang menggunakan teknologi dan media sosial, Nawir berharap dapat menciptakan organisasi yang lebih transparan dan akuntabel.
Menurut Nawir, “Visi yang jelas dan relevan sangat penting. Kami juga fokus pada pengembangan sumber daya manusia, inovasi dalam program, serta transparansi dalam setiap kegiatan. Hal ini akan membawa Hima Psikologi ke arah yang lebih baik.”
Pusat Dukungan Psikologi dan Pengembangan Diri
Salah satu program prioritas yang akan dilaksanakan oleh Hima Psikologi di bawah kepemimpinan Nawir adalah Pusat Dukungan Psikologi dan Pengembangan Diri Mahasiswa. Program ini dirancang untuk memberikan dukungan psikologis sekaligus mengembangkan keterampilan personal dan sosial mahasiswa.
“Program ini tidak hanya fokus pada kesejahteraan mental, tetapi juga pada pengembangan soft skill seperti komunikasi efektif, manajemen stres, dan kecerdasan emosional,” jelas Nawir.
Beberapa kegiatan yang akan diadakan termasuk workshop kesehatan mental dan kampanye aktif melalui media sosial serta kolaborasi dengan organisasi lain.
Kolaborasi dan Komunikasi Efektif
Dalam membangun organisasi yang solid, Nawir menekankan pentingnya struktur komunikasi yang jelas dan rapat berkala. Ia juga berencana untuk memperkuat kolaborasi internal melalui kegiatan team building seperti outing atau workshop internal untuk meningkatkan keakraban antar anggota.
Selain itu, Hima Psikologi akan berkolaborasi dengan mahasiswa dari jurusan lain dan melibatkan mereka dalam kegiatan seperti seminar dan workshop.
“Komunikasi yang efektif sangat penting dalam sebuah organisasi. Kami akan menggunakan media sosial sebagai sarana komunikasi yang aktif dan transparan, serta menciptakan sistem aspirasi mahasiswa agar semua masukan dapat kami terima dengan baik,” tambahnya.
Tantangan dan Harapan Kepemimpinan
Wakil Ketua, M. Bintang Tri Hatta, mengakui bahwa salah satu tantangan terbesar yang akan dihadapi oleh Hima Psikologi adalah permasalahan internal. Ia menekankan pentingnya menjaga keutuhan organisasi dan menghindari pengaruh negatif dari luar.
“Strategi kami adalah menjaga semangat tim dan selalu mendengarkan aspirasi mahasiswa. Kami juga akan berusaha mengatasi tantangan ini dengan evaluasi berkala dan keterlibatan aktif semua anggota,” ujar Bintang.
Bintang juga menyampaikan harapannya agar kepengurusan Hima Psikologi ke depan dapat belajar lebih cepat dan tetap solid hingga akhir masa kepemimpinan. Pesan yang disampaikan kepada anggota dan mahasiswa adalah untuk selalu bersemangat dalam membangun tujuan bersama di Hima Psikologi.
Baca juga: Kepemimpinan Baru BEM FPIP: Ready to Make Change Happen
Pesan dari Kepemimpinan Sebelumnya
Eks Ketua Hima Psikologi, Qania Athilla Matin Pratiwi, yang menyerahkan jabatannya kepada Nawir, merasa bangga dengan pencapaian selama masa kepemimpinannya.
“Kami berhasil tetap aktif sampai akhir meskipun dengan personil yang sedikit,” ungkap Qania.
Ia juga memberikan pesan kepada kepengurusan baru agar selalu mendengarkan keluh kesah mahasiswa psikologi lainnya dan merealisasikan aspirasi mereka. Selain itu, Qania mengingatkan agar kepengurusan baru selalu waspada terhadap potensi masalah internal yang dapat mempengaruhi soliditas organisasi.
Optimisme untuk Masa Depan Hima Psikologi
Dengan visi, misi, dan program yang inovatif, kepemimpinan baru Hima Psikologi Umsida diharapkan dapat membawa organisasi ke tingkat yang lebih tinggi.
Dukungan dari seluruh mahasiswa dan semangat kolaboratif menjadi kunci sukses dalam mewujudkan tujuan yang lebih besar untuk kesejahteraan mental dan perkembangan profesional mahasiswa Psikologi Umsida.
Penulis: Aisyah Windy